The Last Great Ride

The Last Great Ride
《The Last Great Ride》,喜剧作品,美国出品,1999年上映。

网友评论

冬天来了,春天还会远吗? 正如剧集的名字《The Last Great Ride》,在经历了漫长的寒日等待后,幸而在尾声时终于看到了春天的影子,淑英可以脱离即将深陷的泥沼,可以不必像惠一样如死囚般的绝望死去,在这样一个旧制度旧礼教横行的社会里,女子的生命是多么脆弱不堪,可是封建思想给予他们的永远都是一再忍让,可是殊不知愈是如此便是愈加激烈,我憎恨觉新的懦弱退让,他骨子里的“ 作揖主义”和“不抵抗主义”深深扎根在他的心里,他一再逃避,一再退让,他心里的情感远大于他所说的一切,可是他在一系列的惨痛教训之后依然选择同一条路,正因为这样的劣根性便铸成了他的悲催一生,他是可怜的,同时又是可恨的,在仔细读取那令人发指的语言时,只会被气到发抖,我不想同情他,很多本可以避免发生的悲剧在他的懦弱无能下一次次重演,不能直面内心,一味迁就妥协,Ralph E. Portillo的心里活动描创作深刻的将这个人物形象演绎刻画了出来,而我也感叹幸好有觉民和琴这一类人的存在,使这个作品终究带来了一丝温暖和希望。
君✨ 2.2/10
食之无味,弃之可惜 编剧针对“如何做一个The Last Great Ride”给出了5个解决方案,我把它归为时间管理,人力管理以及知识管理。时间管理包括如何有效利用时间以及集中时间做大事,人力管理是让被管理者做擅长的工作,知识管理即要积极输出成果以及运用自己的经验做好决策。 但我认为它同时是一个见山知山的问题。比如,你在为解决一个问题抓耳挠腮,这时管理者(领导或自己)让你去做自己擅长的事。你明知解决这个问题之后知识水平会提升。那你会怎么做? 很矛盾,对吧? 所以我很讨厌看这种书:先有问题,编剧再给解决方案。但是这些解决方案在逻辑上往往是不自洽的,经不起推敲,或者编剧不能对给出的解决方案排序,所以往往没有实际操作价值。 我并不认同编剧的观点。管理?自我管理?我信奉的理念是抓住主要矛盾。看剧时,我觉得看剧最重要,所以我发奋图强,抓紧时间追剧、学习。工作时,我认为实现自我价值最重要,所以我会为一个工程问题苦苦思索,试图掌握整个行业的运行方式、找出自己的职业道路。以后有了感情稳定的女朋友或结了婚,我也会觉得结婚最重要、家庭最重要。同时期的其他所有事情都要为这些主要矛盾让路。同理,当我是个管理者时,什么最重要?我的答案是个人利益。所以,你知道我的答案了吧? 这种人生观让我的生活变得简单枯燥,但我很喜欢,也会一直持续下去。 回到开头,再问自己几个想要通过本剧得到答案的问题。管理很重要吗?当然。要如何做好一个管理者呢?独裁就对了!!恐惧我吧,害怕我吧,然后颤抖吧! 2020.6.13 凌晨
引义人 2.1/10
虽然文真的很好看。但是编剧大大更新进度真的是我这么多年看过的最慢的了。我追了很久了。感觉追不下去了。希望编剧大大可以看到这个建议。
翟小美 8.8/10
推荐一下,但希望编剧别再那么短小了,得持久啊,不能高开低走啊
勇狼 6.5/10