所有忧伤的年轻人

所有忧伤的年轻人
一座双子塔商场,几个年轻人,轮回的故事中感情若隐若现。

网友评论

十年前的套路,强行装杯打脸,配角弱智迪化,现在还能有百分之七十四的推荐率,真是够够神奇的
Edwardliu 3.3/10
记得好多年前,就知晓存在主义心理学家弗兰克尔,以及其代表作《所有忧伤的年轻人》。尽管拖到现在,才算从头至尾将该剧看完,但书中所记载的一个片段,即一个女囚向弗兰克尔描述的,呈现于囚室窗外的一株生机盎然的树枝,给该女囚带来的对生命意义的思考,至今仍萦绕于胸,挥之不去。 弗兰克尔在书中开宗明义地讲,这部剧“或许对那些绝望中的人们会有所帮助”。这是什么意思?这里的关键是“绝望中”这三个字。 绝望者,生活希望缺失也。那么生活的希望从何而来? 我以为,但凡谈到生活之希望,一定绕不开两个要素。其一,希望的独特性,即希望是个体赋予(独特的)的生命存在的意义;其二,希望的实用性,即希望是对绝望的拯救,是对挣扎在痛苦中(包括痛苦的另一种形式:无聊或“存在虚无”)生命的救赎。 希望的独特性,决定了希望只能以具体的含义被个体赋予,从而排除了希望的等级的分别;而希望的实用性,则明白无误的告诉人们,淡化、甚至消除生活痛苦的不二法门,就是去找到(或赋予)生活事件(往往也是引起痛苦的事件)的积极意义,这也是一个人能在生活困境中砥砺前行的最大的理由和根据。 尼采说:“知道为什么而活的人,便能生存。” 大众趋之若鹜想要了解生活的意义,说明其人生困境(存在虚无)像绳索般长期窒息着人们,人这一属灵的动物,除非把生活的意义,即“为什么活着”搞清楚,否则这“窒息”的感觉真会让人疯掉。 人最怕的不是贫穷和痛苦,而是无聊。何谓无聊?就是生活没有了方向或目标,成天昏昏噩噩,无所事事。 与此相反,所谓人生意义,则完全寓生活于信念和希望之中,这是一个人精神层面的内涵和标志,也是一个人活在世上是否“有劲”的动力和源泉。 在本剧,弗兰克尔将生活大致分为三类:积极的生活,消极的生活以及“被束缚”的生活。 对此,为便于理解,我将其换一个称谓,即“进取的生活”,“爱与艺术的生活”以及“失去自由的生活”。 “进取的生活”为生命赋予了更强烈的创造的激情和冲动,是个体能量蓬勃迸发的状态,在此状态下,生命的意义显而易见。 “爱与艺术的生活”(被译者翻译成消极的生活)向生命注入了厚重的文化心理元素,它引导个体生命回归人性的故土,回到人之原始情感的本源,其生命的意义也不难发现。 惟有这“失去自由”的生活,它让个体生命承载的是渺无尽头的,无休无止的苦难煎熬,生不如死的念头似阵阵魔咒摧毁和撕裂着个体生命存在的意义,在生命如此的状态中,我们还能寻找到个体生命意义的蛛丝马迹? 弗兰克尔给出了肯定的答案。 “被束缚”,“被限制”,“失去自由”以及由此给个体带来的万劫不复的灾难,确实很难让人重塑生活的信心和希望;因为灾难对人尊严的褫夺以及对生命的威胁,早已使人退行到无比恐惧和稚嫩的心理状态。 但弗兰克尔却坚持认为,即使在此种状态下,个体生命意义的种子并未死亡,人在此时最需要做的,就是将个体的生命意义与其所遭受的痛苦连接,尽管这个目标显得是那么的高远。这个“连接”的过程,既是个体生存下去的精神支柱,也是个体心理素质得以提高的巨大的机缘。 难怪陀思妥耶夫斯基说:“我只害怕一样——那就是配不上我所受的痛苦。”陀氏是把人之精神的姿态放在人生痛苦中加以观察,从而才有了对在痛苦中找到并践行生命意义的思考。 在集中营,再聪明智慧的囚徒也无法改变外在的环境,但若是寻到并活出了生命的意义,ta可以改变内在的心理(精神)环境,这就是通过生命意义的连接,努力让自己“主动的”(积极的)活下去。要知道,对生命的放弃往往是从对希望和信心的放弃开始的。 有了希望,生命就有了意义,人生就有了价值,生活就有了“奔头”,这就是本剧书名《所有忧伤的年轻人》所点出的生命的真谛。 此外,弗
黄景军-elijah 8.7/10
年关将至,我们有太多的总结要写,是时候开始静下心来细数今年自己的业绩了。当然细数业绩可不是为了炫耀公司有多么牛x,更不是为了方便自己的上级向上汇报。这些可都是你升职加薪的筹码,有的小伙伴手上握着整整一摞子的筹码,可是在最后却输的体无完肤。心里却很纳闷,“我究竟是怎么样将一手好牌打到烂的”? 有硬件,更需要软件 我们都知道,电脑的硬件设备再强大,如果没有好的系统,没有好的软件做支撑,那也是一个空壳子,只能说是白搭。 在职场中,你辛辛苦苦忙了一年,好不容易力压众同事脱颖而出的优秀成绩,都能化为华丽的数据和报告体现,是你实实在在的硬件。 眼下就是和上级“谈判”的最好时机了。那一天,你穿着自己最自信的服装,脚踏年终奖换来的新皮鞋,做足深呼吸,大步迈向上司办公室后,你的光荣历史却毁在了你的这次谈话中,而你的升职加薪梦也随之烟消云散去。 而这一切的结果,都是由这场谈话而起,这样的对话,我们称之为关键对话,然而你也不用担心,因为大部分对于关键对话,都束手无策。 什么是关键对话? 关键对话指的是两人或多人间有一种讨论,这种讨论具有三个特点:1、对话的结果伴随着高风险;2、对话双方具有不同观点;3、对话过程伴随着激烈情绪。 通常我们面对这样的对话,有三种反映:1、逃避;2、我们选择面对,但是往往处理不当;3、我们敢于面对并且处理得当。 选择逃避我们就要忍受因此而带来的不利结果,选择面对但是处理不当,我们就必须承担风险,最好的方式是面对,并且处理了这场对话。 而成功处理这场对话是需要技巧的,准确的说这样的技巧是每个人都能学会的。接下来就给大家介绍如何通过学习技巧掌控一次关键的谈话。 营造安全氛围 关于安全氛围,我们思考下,在职场中,有没有过这样的情形:在和他人进行对话时,尽管对方的观点听起来很让人不舒服,但是你并没有产生抵触情绪。你觉得接受这些信息很安全,是因为你相信对方的动机和能力。相反,如果你不相信对方的动机呢? 安全氛围对于一场关键谈话是非常重要的,通常失去谈话中失去安全感的信号表现为,沉默或者是暴力倾向,那一刻,情绪应对将成为这场谈话的主要方式,而问题的关键就已经不是对话内容本身,而在于对话的方式和气氛了。 可以想象,当对话缺乏安全氛围的时候。你就会被蒙蔽双眼,像无头苍蝇一样,乱飞乱撞。所以,在谈话过程中,当看到对方沉默、或者气恼的举动时,就应当考虑这样的问题:原来他感到对话气氛不够安全,看来要想办法提高他的安全感才行。 关于共赢和尊重 安全感的第一条件是共同目的。共同目的是指,你应当让对方感到你们在对话中是朝同一个方向努力的,感到你关心他们的目标和价值,而不只是在乎自己的目标,只为自己的利益着想。 而这里所说的让对方感受到你的关心绝非一种技巧,而是要真正地为对方的利益着想,并为之付诸行动。 尊重是保持对话持续的关键。你愿意和一个不尊重你的人交谈吗。当人们感觉对方不尊重自己时,安全感马上就会出现危机,对话嘎然而止。 实际上,在对话中尊重感的丧失通常是我们认为对方和自己不同,是完全不一样的人,如果我们能把对方看成是和自己差不多的人,这种感受就会自动消失,这就需要们学会站到别人的立场上思考问题。 如何营造安全氛围 道歉 对于自己的言语和做法,如果真的给对方造成伤害和痛苦,必须表示真诚的歉意。当然,如果内心没有意识到这一点,口头上的道歉并不真诚。要想做出真诚的道歉,必须改变自己的动机,放弃面子、放弃争强好胜以及“只有我是正确的”之类的错误观念。换句话说,你应当承认自己的错误,牺牲一点自尊心,放弃一些立场,才能得到更有价值的回报——异一场健康的对话和理想的结果。 对
繁华 2.2/10
“一个人觉得他会飞,于是他从十楼楼顶上跳下来,当他无助地挥舞着手臂经过五楼时,有人听到他在喊:‘到目前为止一切都好。’”
吳晦之 3.2/10